Recrutez dans nos écoles vos employés de jeux

RECRUTEZ DANS NOS ÉCOLES EN 4 ÉTAPES

  • Vous remplissez le formulaire ci-dessous
  • Nous vous envoyons les CV et les comptes-rendus pédagogiques des candidats intéressés.
  • Vous rencontrez les profils qui vous intéressent
  • Nous vous envoyons les pièces nécessaires à la demande d’agrément.
  • Le recrutement est gratuit pour les casinos.

POURQUOI CHOISIR CERUS CASINO ACADÉMY ?

Avant la formation

  • Des tests de sélection (calcul mental, mémoire et logique)
  • Un entretien pour valider la motivation et la perception du métier
  • Une préparation au calcul mental avant de débuter la formation

Pendant la formation

  • Formations basées à 100% sur la pratique
  • Un site d’entrainement en ligne pour compléter la formation
  • Un suivi pédagogique personnalisé => notes et commentaires des formateurs transmis à l’employeur (compte-rendu pédagogique)

À l’embauche

  • Tous les documents nécessaires à l’obtention de l’agrément ministériel sont transmis à l’employeur.

VOTRE CONTACT

VOS RECRUTEMENTS

Merci de remplir le formulaire ci-dessous, nous vous répondrons dans les plus brefs délais. 

    VOS COORDONNÉES
    1. Nom du casino :
    2. Nom
    3. Prénom
    4. Email
    5. Portable :
    VOS RECRUTEMENTS CROUPIERS
    1. Nombre de croupiers en CDI :
    2. Date de début envisagée
    3. Nombre de croupiers en CDD
    4. Durée du CDD :
    5. Date de début envisagée
    1. Salaire proposé :
    2. Avantages : PourboiresLogement TemporaireTickets RestaurantsParticipation aux bénéfices13ème moisAutres
    3. Si autres, précisez svp :
    1. Commentaires - Précisions :
    VOS RECRUTEMENTS ASSISTANT CLIENTÈLE MAS
    1. Nombre d'Assistants Clientèle Mas en CDI :
    2. Date de début envisagée
    3. Nombre d'Assistants Clientèle MAS en CDD
    4. Durée du CDD :
    5. Date de début envisagée
    1. Salaire proposé :
    2. Avantages : PourboiresLogement TemporaireTickets RestaurantsParticipation aux bénéfices13ème moisAutres
    3. Si autres, précisez svp :
    1. Commentaires - Précisions :
    VOS RECRUTEMENTS TECH MAS
    1. Nombre de Tech Mas en CDI :
    2. Date de début envisagée
    3. Nombre de Tech MAS en CDD
    4. Durée du CDD :
    5. Date de début envisagée
    1. Salaire proposé :
    2. Avantages : PourboiresLogement TemporaireTickets RestaurantsParticipation aux bénéfices13ème moisAutres
    3. Si autres, précisez svp :
    1. Commentaires - Précisions :
    Recruter en Local

    Seriez-vous intéressé(e) pour recruter en local avec une formation adaptée à vos procédures pour un cout de 0€ pour le casino ?

    1. OuiNonPeut-être

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